למשרות הפנויות של אנשי מחשוב בחוזה שיועסקו בארגון המרכזי של משרד הנוער והספורט, 375 במסגרת סעיף 6 הנוסף לחוק הצו מס' 2022 והוראות תקנת העקרונות והנהלים לעניין. העסקה של אנשי IT מועסקים ביחידות טכנולוגיות מידע בקנה מידה גדול של מוסדות וארגונים ציבוריים שבעים אחוז (3%) מהשנה של ציון KPSS B קבוצת P70 והציון שנלקח מהבחינה לקביעת רמת שליטה בשפה זרה (YDS) באנגלית. , שעדיין בתוקף, או הציון שנלקח מבחינות אחרות בשפה זרה הנערכות בשפה זו ומקובלות על ידי המועצה להשכלה גבוהה, שעדיין בתוקף אנשי IT מועסקים, לפי סדר ההצלחה כתוצאה מהבחינה בעל פה/המעשית , בו יוזמנו פי חמישה (30) ממספר המשרות הפנויות שהוכרזו, החל מהמועמד בעל הציון הגבוה ביותר לכל משרה, בהתבסס על הדירוג שייערך על בסיס סכום של שלושים אחוז (5%) מהתפקיד. ניקוד שווה ערך ל-YDS יירכש.
לפרטי מודעה לחץ כאן
טופס יישום, מקום ותאריך
מועמדים יכולים להגיש את בקשותיהם באמצעות ממשל אלקטרוני בין 06 במאי 2024 (00.00) ל-17 במאי 2024 (17.00) דרך משרד הנוער והספורט - שער הקריירה הציבורי גיוס וקריירה (https://isealimkariyerkapisi.cbiko.gov.tr) ייעשה באופן אלקטרוני באמצעות הכתובת.
המועמדים יעלו את המסמכים המפורטים בכותרת III- מסמכים הנדרשים להגשת בקשה, בפורמט הנדרש, לשדות המפורטים במערכת הבקשה.
שער הקריירה (https://isealimkariyerkapisi.cbiko.gov.trפניות שלא יבוצעו בדואר או באופן אישי, ושאינן עומדות בעקרונות האמורים בהודעה זו, לא יתקבלו.
המועמדים יהיו אחראים להפוך את תהליך הגשת הבקשה ללא טעויות, שלם ובהתאם לנושאים המפורטים בהודעה.
לאחר סיום הגשת הבקשות לא יבוצעו שינויים בפרטי המועמדות של המועמדים.
מועמדים יוכלו להגיש מועמדות רק לאחד מהמשרות עם תארים שונים העומדים בדרישות המועמדות.